TEZ-KOOP-İŞ SENDİKASI İLE AMELEBİRLİĞİ BAŞKANLIĞI TOPLU SÖZLEŞME İMZALADI

TEZ-KOOP-İş Sendikası ile Ereğli Kömür Havzası Amelebirliği Biriktirme ve Yardımlaşma Sandığı Başkanlığı ve bağlı işyerlerinde çalışan sendika

TEZ-KOOP-İŞ SENDİKASI İLE AMELEBİRLİĞİ BAŞKANLIĞI TOPLU SÖZLEŞME İMZALADI
  • 14 Kasım 2015, Cumartesi 9:00

TEZ-KOOP-İş Sendikası ile Ereğli Kömür Havzası Amelebirliği Biriktirme ve Yardımlaşma Sandığı Başkanlığı ve bağlı işyerlerinde çalışan sendika üyelerini kapsayacak Toplu İş Sözleşmesi için taraflar arasında imza töreni düzenlendi.

Amelebirliği Başkanlığı'nda düzenlenen imza törenine Amelebirliği Başkanı Osman Balamir, TTK Karadon Müessese Müdürü Mustafa Özçelik, Amelebirliği Başkanlığı Yönetim Kurulu Üyelerinden, Osman Tutkun, Hakan Yeşil, Çetin Yiğit, Tez-Koop-İş Sendikası Zonguldak Şube Başkanı Sedat Ölmez, Şube İdari Sekreteri Mustafa Avcı, İlknur Bozkurt, İshak Topaloğlu ve Adnan Angın Toplu İş Sözleşmesini imzaladılar.

Amelebirliği Başkanı Osman Balamir, "Çalışanlarımıza elimizden geldiğince, gücümüz yettiğince iyi şeyler vermeye çalıştık. Çalışanlarımıza ve Zonguldak'a hayırlı olmasını diliyorum" dedi.

Zonguldak Şube Başkanı Sedat Ölmez ise "Tez-Koop-İş Sendikası olarak Her dönem olduğu gibi bu dönemde de işçilerin istediği şekilde bir toplu iş sözleşmesi imzalandı. Sayın Başkana, Yönetim Kurulu Üyelerine, emeği geçenlere teşekkür ediyorum. Toplu İş Sözleşmemiz hayırlı olsun" diye konuştu.

1 Temmuz 2015 ile 30 Haziran 2017 tarihleri arasını kapsayan Toplu İş Sözleşmesinde çalışanlara birinci yıl için günlük ücretlere 3,33 TL iyileştirme, yapıldıktan sonra üzerine %11,3 oranında ve İkinci yıl %6,09 oranında ücret zammı yapılacak.

Sosyal yardımlara ücret zammı oranında ve Türk-İş ile Hükümet arasında imzalanan kamu toplu iş sözleşmeleri anlaşma protokolü çerçevesindeki haklar verildi.

Kaynak: İHA

Beğendim 0 Muhteşem 0 Haha 0 İnanılmaz 0 Üzgün 0 Kızgın 0

SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.


yükleniyor

BU HABERİ OKUYANLAR BUNLARI DA OKUDU

SON DAKİKA HABERLER

ANKET

Yeni İnternet Sitemizi Beğendiniz mi?

yukarı çık